Quang cảnh hội nghị đại biểu người lao động năm 2026 tại trụ sở chính của Vietcombank
Hội nghị được tổ chức tại điểm cầu chính số 198 Trần Quang Khải (Hoàn Kiếm, Hà Nội) với sự tham dự của ông Lê Quang Vinh - Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên HĐQT, Tổng Giám đốc Vietcombank; ông Nguyễn Danh Phương - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy; ông Hồng Quang - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Vietcombank, Thành viên HĐQT kiêm Giám đốc Khối Nhân sự; ông Nguyễn Mạnh Hùng - Thành viên HĐQT; bà Phùng Nguyễn Hải Yến - Phó Tổng Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn trụ sở chính cùng lãnh đạo các đơn vị và 291 đại biểu đại diện cho hơn 3.900 cán bộ, đoàn viên, người lao động Trụ sở chính.
Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Lê Quang Vinh cho biết năm 2025 Vietcombank tiếp tục duy trì vị thế dẫn đầu hệ thống ngân hàng về hiệu quả hoạt động và chất lượng tài sản. Tổng tài sản của ngân hàng tăng khoảng 9%, đạt 2,4 triệu tỷ đồng; lợi nhuận tiếp tục dẫn đầu ngành; tỷ lệ nợ xấu duy trì dưới 1%. Vietcombank cũng nằm trong nhóm doanh nghiệp đóng góp ngân sách lớn nhất cả nước với khoảng 15.000 tỷ đồng trong năm 2025 và là ngân hàng có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam trong 10 năm liên tiếp.
Ông Lê Quang Vinh - Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên HĐQT, Tổng Giám đốc Vietcombank phát biểu khai mạc hội nghị
Theo Tổng Giám đốc Vietcombank, hội nghị là dịp để đánh giá kết quả hoạt động năm 2025, xác định nhiệm vụ trọng tâm năm 2026, đồng thời phát huy quyền dân chủ của người lao động và tăng cường sự đồng thuận trong toàn hệ thống nhằm thực hiện các mục tiêu chiến lược đến năm 2030.
Tại hội nghị, các đại biểu đã nghe và thảo luận báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh và công tác công đoàn năm 2025, phương hướng nhiệm vụ năm 2026; báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân trụ sở chính; đồng thời thực hiện chương trình đối thoại giữa người sử dụng lao động và đại diện người lao động. Hội nghị cũng tiến hành bầu 55 đại biểu chính thức và 5 đại biểu dự khuyết tham dự Hội nghị Người lao động Vietcombank năm 2026.
Trong phần trao đổi, đại diện Ban lãnh đạo Vietcombank đã trực tiếp giải đáp các ý kiến, kiến nghị của người lao động liên quan đến chế độ, chính sách và môi trường làm việc tại Trụ sở chính.
Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, ông Hồng Quang - Chủ tịch Công đoàn Vietcombank ghi nhận những đóng góp của tập thể cán bộ, người lao động Trụ sở chính đối với sự phát triển chung của ngân hàng. Ông nhấn mạnh trong bối cảnh kinh tế năm 2026 được dự báo còn nhiều biến động, tổ chức công đoàn và người lao động cần tiếp tục phát huy tinh thần đổi mới sáng tạo, đẩy mạnh chuyển đổi số, nâng cao năng suất lao động và xây dựng văn hóa tuân thủ.
Bà Phùng Nguyễn Hải Yến, Chủ tịch Công đoàn trụ sở chính - Phó Tổng Giám đốc Vietcombank trao đổi, giải đáp các ý kiến, kiến nghị của người lao động
Đồng thời, tổ chức công đoàn cần tăng cường các hoạt động chăm lo đời sống người lao động, xây dựng môi trường làm việc sáng tạo, khuyến khích tinh thần dám nghĩ, dám làm, qua đó góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của toàn hệ thống.
Kết luận hội nghị, ông Lê Quang Vinh nhấn mạnh Trụ sở chính cần tiếp tục phát huy vai trò “đầu tàu” của hệ thống Vietcombank, chủ động định hướng chiến lược kinh doanh, tham gia tháo gỡ các khó khăn trong triển khai hoạt động tại các chi nhánh và tăng cường công tác dự báo, quản trị rủi ro. Đồng thời, Trụ sở chính cần tiên phong trong đổi mới sáng tạo, tối ưu hóa quy trình vận hành và đóng vai trò trung tâm trong công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực cho toàn hệ thống.
Hội nghị đại biểu Người lao động Trụ sở chính Vietcombank năm 2026 với tinh thần nghiêm túc, dân chủ và trách nhiệm, đã hoàn thành toàn bộ chương trình đề ra và đạt được sự thống nhất cao đối với các nội dung thông qua.
