Thứ hai, 20/04/2026
   

Vietcombank 7 năm liên tiếp là ngân hàng có môi trường làm việc tốt nhất tại Việt Nam

Tối ngày 9/11/2022, Cộng đồng nghề nghiệp Anphabe kết hợp với Công ty Nghiên cứu thị trường Intage đã tổ chức Lễ công bố danh sách những nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2022. Tại buổi Lễ, Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) tiếp tục được bình chọn xếp thứ 1 toàn ngành ngân hàng, xếp thứ

Tối ngày 9/11/2022, Cộng đồng nghề nghiệp Anphabe kết hợp với Công ty Nghiên cứu thị trường Intage đã tổ chức Lễ công bố danh sách những nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2022. Tại buổi Lễ, Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) tiếp tục được bình chọn xếp thứ 1 toàn ngành ngân hàng, xếp thứ 3 toàn thị trường Việt Nam và trong Top 50 doanh nghiệp Việt có thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn nhất.

Với kết quả khảo sát năm nay, Vietcombank duy trì vị thế dẫn đầu trong 7 năm liên tiếp là ngân hàng có môi trường làm việc tốt nhất tại Việt Nam. Bước sang mùa thứ 9, khảo sát Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam tiếp tục thu hút đông đảo 57.939 người đi làm có kinh nghiệm trên toàn quốc bình chọn cho nơi làm việc họ khao khát và ưu tiên gia nhập theo nhiều tiêu chí. Trong thời gian từ tháng 4 đến tháng 9 năm 2022, khảo sát đo lường Sức hấp dẫn Thương hiệu nhà tuyển dụng (THNTD) của 515 doanh nghiệp hàng đầu theo 20 ngành nghề.

Khảo sát và chương trình vinh danh được sự bảo trợ của Liên đoàn Thương mại và công nghiệp Việt Nam - VCCI. Phương thức khảo sát và xếp hạng được thực hiện độc lập và có bên thứ 3 là Công ty nghiên cứu thị trường hàng đầu thế giới tại Việt Nam là Intage kiểm chứng để đảm bảo tính khách quan của giải thưởng.

Kết quả khảo sát năm nay cũng ghi nhận, hoạt động doanh nghiệp còn khó khăn nhưng họ đã cải thiện thu nhập của nhân viên. Tính tới tháng 9, có 56% người lao động được tăng lương, 38% giữ nguyên, chỉ 6% bị giảm lương hoặc thu nhập không ổn định. Đây là con số có nhiều thay đổi khi năm 2021 chỉ 35% người lao động được tăng lương, số bị giảm lương hoặc lương không ổn định lên tới 15%.

Trải qua hành trình gần 60 năm thành lập và phát triển, Vietcombank đã có những đóng góp to lớn cho sự phát triển của kinh tế đất nước, tạo ra những ảnh hưởng quan trọng đối với cộng đồng tài chính khu vực. Kết quả khảo sát năm 2022 tiếp tục cho thấy tính đồng bộ, hiệu quả và bền vững trong hoạt động quản trị điều hành, phát triển nguồn nhân lực cũng như xây dựng môi trường làm việc gắn bó, hạnh phúc của Vietcombank, cho thấy những nỗ lực của ngân hàng trong phát triển văn hóa doanh nghiệp; xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng vững mạnh; tạo dựng và duy trì môi trường làm việc tốt nhất với cơ chế, chính sách lương thưởng và chế độ đãi ngộ tốt dành cho cán bộ nhân viên. Với mục tiêu chiến lược trở thành Ngân hàng đứng đầu về chất lượng nguồn nhân lực, Vietcombank đã và đang đổi mới toàn diện công tác tổ chức và nhân sự, trong đó công tác đào tạo, phát triển đội ngũ; hệ thống quản trị kết hợp hài hòa giữa quản trị theo quá trình, theo mục tiêu KPI và theo giá trị đã phát huy những hiệu quả tối ưu, mang đến sự gắn bó, cống hiến hết mình của đội ngũ cán bộ nhân viên đối với ngân hàng.

Trong nhiều năm qua, Vietcombank liên tiếp được vinh danh là “Doanh nghiệp vì Người lao động”, “Giải thưởng Doanh nghiệp vì Người lao động” và “Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động” của các cấp ngành, đặc biệt đã có 02 lần nhận Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ về thành tích này.

  • Định hướng dòng vốn tín dụng an toàn, hiệu quả cho kinh tế nhà nước

    Định hướng dòng vốn tín dụng an toàn, hiệu quả cho kinh tế nhà nước

    Nghị quyết 79-NQ/TW của Bộ Chính trị khẳng định kinh tế nhà nước giữ vai trò chủ đạo, góp phần ổn định vĩ mô, bảo đảm các cân đối lớn, định hướng chiến lược phát triển và thực hiện tiến bộ, công bằng xã hội; đồng thời là nguồn lực quan trọng để nhà nước chủ động điều tiết, ứng phó với các tình huống cấp bách. Trong bối cảnh đó, hệ thống ngân hàng - kênh cung ứng vốn chủ yếu giữ vai trò quan trọng trong triển khai Nghị quyết.

  • Chiến lược 'phủ phân khúc' giúp VPBank mở rộng dư nợ tín dụng

    Chiến lược 'phủ phân khúc' giúp VPBank mở rộng dư nợ tín dụng

    VPBank xây dựng hệ sinh thái sản phẩm "may đo" theo từng nhóm khách hàng, đẩy mạnh chiến lược "phủ phân khúc", hướng tới mục tiêu mở rộng dư nợ tín dụng lên 1,3 triệu tỷ đồng năm 2026.

  • Ngân hàng tung gói "dịch vụ kép" cho hộ kinh doanh

    Ngân hàng tung gói "dịch vụ kép" cho hộ kinh doanh

    Trước yêu cầu ngày càng cao về minh bạch hóa hoạt động và chuyển đổi số, nhóm hộ kinh doanh đang trở thành một trong những phân khúc được các ngân hàng thương mại tập trung khai thác. Không chỉ dừng ở tín dụng, nhiều nhà băng đã triển khai "dịch vụ kép" đồng thời các gói sản phẩm tích hợp, kết hợp vốn vay với giải pháp vận hành và mở rộng thị trường.

  • VDB tài trợ tin dụng dự án hạ tầng điện, nước tại Đồng Nai và Đồng Tháp

    VDB tài trợ tin dụng dự án hạ tầng điện, nước tại Đồng Nai và Đồng Tháp

    Ngân hàng Phát triển Việt Nam (VDB) tiếp tục khẳng định vai trò là kênh dẫn vốn chính sách quan trọng khi triển khai các gói tín dụng đầu tư quy mô lớn cho các dự án hạ tầng thiết yếu, tập trung vào lĩnh vực điện năng và cấp nước tại khu vực phía Nam.

  • BVBank đặt mục tiêu tăng trưởng lợi nhuận 34%

    BVBank đặt mục tiêu tăng trưởng lợi nhuận 34%

    Ngày 16/4/2026, Ngân hàng Bản Việt (BVBank) tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026 (ĐHĐCĐ) với nhiều nội dung quan trọng được đệ trình và thông qua.

Tính lãi tiền gửi
VNĐ
%/year
month
Tính lãi tiền gửi

Tính toán khoản vay
VNĐ
%/year
month
Tính toán khoản vay