Ngân hàng ACB được vinh danh trong Bảng xếp hạng “Top 50 Doanh nghiệp phát triển bền vững tiêu biểu Việt Nam 2026”. Ảnh: ACB
Ở hạng mục G — Tinh thần lãnh đạo ESG, ACB được ghi nhận nhờ cách tiếp cận ESG được thiết lập ở cấp quản trị cao nhất. Theo ACB, năm 2025 ngân hàng hoàn thiện Chiến lược Phát triển Bền vững giai đoạn 2026–2030, trong đó các yếu tố môi trường, xã hội và quản trị (ESG) được tích hợp vào định hướng phát triển tổng thể thay vì triển khai tách biệt.
Cùng với đó, ACB thành lập Ủy ban Phát triển Bền vững trực thuộc Hội đồng Quản trị, đưa giám sát ESG vào cơ chế ra quyết định cấp cao của tổ chức với sự tham gia trực tiếp của Hội đồng Quản trị và Ban Điều hành.
Ở hạng mục S — Chiến lược nhân sự vì sự phát triển bền vững, ACB cho biết chiến lược nhân sự của ngân hàng được xây dựng dựa trên mô hình Work – Live – Learn, hướng đến phát triển năng lực, chất lượng cuộc sống và học tập liên tục của người lao động. Hệ thống đào tạo nội bộ được tổ chức xung quanh nền tảng Learning Hub.
Ngân hàng ACB được vinh danh ở hai hạng mục gồm Chiến lược nhân sự vì sự phát triển bền vững (S) và Tinh thần lãnh đạo ESG (G). Ảnh: ACB
Theo số liệu ACB công bố, trong năm 2025 ngân hàng triển khai hơn 5.100 lớp đào tạo cùng gần 300 khóa học mới, bao phủ các nội dung chuyên môn, kỹ năng lãnh đạo và phát triển bền vững. Tổng số giờ đào tạo đạt hơn 1,05 triệu giờ, trung bình 84 giờ mỗi nhân viên.
Trong năm kỷ niệm 33 năm thành lập, ACB theo ACB đã triển khai một số sáng kiến cộng đồng gồm chương trình "Hành trình Hy Vọng" hỗ trợ 1 tỷ đồng cho bệnh nhi có hoàn cảnh khó khăn tại Bệnh viện Nhi đồng Thành Phố, các chương trình học bổng sinh viên và nền tảng "Đóng góp xanh" trên ứng dụng ACB ONE kết nối người dùng với các dự án bảo tồn môi trường.
